云南：鲁甸县组织系统迅速掀起学习贯彻昭通市第五次党代会精神热潮

中国发展网讯 自昭通市第五次党代会召开以来，鲁甸县组织系统第一时间发出学习贯彻动员令，全县各级党组织通过专题学习、交流讨论、集中培训、专题党课等方式，深入学习贯彻市第五次党代会精神，引导广大党员干部群众深刻领会市委“六大战略”内涵要义，全面把握市委市政府对鲁甸“三区定位”的发展要求，切实把思想和行动统一到党代会精神上来，以奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，努力开创鲁甸经济社会和各项事业发展新局面。

提高站位，示范引领，原原本本认真学。全县各级党组织及时召开专题学习会议，党组织书记集中传达学习市第五次党代会精神，确保将党代会精神传达到全县每一个支部、每一名党员，做到先学一步、学深一层。各单位各部门通过微信公众号、微信群、QQ群等平台，及时转载发布《昭通市第五次党代会市委报告》原文，动员党员干部开展“线上+线下”学习，并积极撰写学习心得，截至目前，全县共开展专题学习会议896余场次，党员干部群众撰写学习心得体会260余篇，营造了良好的学习氛围。将党代会精神的内容编入考题，组织开展知识竞赛，检验学习成效，促使组工干部原原本本、扎扎实实学原文，真正做到学深悟透。

强化组织，营造氛围，组工干部带头学。组织部门率先垂范，迅速下发《关于组织全县基层党组织和广大党员认真学习贯彻中国共产党昭通市第五次代表大会精神的通知》，加强组织领导、明确任务要求、强化督促指导，确保学习活动的人员、内容、时间、措施一一落实到位。把学习宣传贯彻市第五次党代会精神与党史学习教育紧密结合起来，采取理论中心组集中学习、“三会一课”、主题党日等形式，坚持集中学习与个人自学、通读文件与交流学习相结合，精读细学、融会贯通，做到全面系统悟、结合实际用，全面掀起学习贯彻热潮。把学习贯彻落实党代会精神情况纳入2021年基层党建考核范围，列入2021年党组织书记抓基层党建述职评议考核的重要内容，推动学习活动落地见效。

对标工作，崇严尚实，清单销号具体学。在认真学习市第五次党代会报告原文的基础上，各级党组织广泛开展专题讨论，党员干部联系工作实际，从思想认识上、健全机制上、突破难点上、创新工作上、狠抓落实上列出专题，制定工作计划，对标对表、对号入座、对症下药，通过清单化管理、定期“回头看”，及时督促跟进，确保各项工作落细落实、各项问题整改到位，推动鲁甸组织工作提质提效。以深入学习贯彻市第五次党代会精神为主线，围绕“高质量党建引领高质量发展”主题，组织全县组工干部谈学习心得、感想感悟、意见建议，并在“鲁甸党建”微信公众号上开设专栏定期刊发，将学习活动引向深入，进一步统一思想、凝聚共识。

创新创造，系统思维，围绕中心深入学。以学习贯彻市第五次党代会精神为契机，按照全县上台阶、全市争前列、全省有影响的目标定位，进一步强化各级党组织书记抓党建工作责任，对组织工作进行创新创造的思考谋划，重点打造党建示范点，深入实施“干部规划家乡行动”，统筹抓好干部、公务员、人才队伍建设和组织系统自身建设，做到常规工作抓规范保底线，创新工作抓特色争高线，全面推动鲁甸组织工作再上新台阶。围绕省委、省政府对昭通“三个定位”“四篇文章”的总体部署和市委、市政府对鲁甸“三个定位”的发展要求，聚焦全县当前脱贫攻坚成果巩固、乡村振兴、城乡人居环境综合整治、美丽县城及文明城市创建等中心工作，把学习贯彻市第五次党代会精神的成果转化为推动鲁甸高质量跨越发展的强大动力，为加快实现“脱贫致富示范区、绿色产业发展先行区、昭通中心城市融合发展先行区”建设目标提供坚强组织保证。

精心组织，全面覆盖，专题党课重点学。深入开展“党课开讲啦”“领导干部上讲堂”活动，组织各级党员领导干部、市第五次党代会代表、党组织书记、组织委员结合工作实际，到所在党支部或党支部联系点、挂钩联系点，讲授学习贯彻市第五次党代会精神专题党课，详细解读市委报告，并结合精品党课展播巡讲，让广大党员干部吃透会议精神实质，接受思想洗礼，进一步增强责任感和使命感。把学习市第五次党代会精神列入“万名党员进党校”和干部日常培训的主要内容，分层次、多形式、有步骤地组织广大党员干部对讲话精神进行重点学、反复学，深刻领会讲话精神的重要意义及内涵，做到真学真懂、以学促干。（鲁甸县委组织部 兰学丽  杜洋）