四川省南江县高塔镇把好“三关”强化干部作风建设

为贯彻落实中央相关精神，推进干部队伍作风建设走深走实，四川省南江县高塔镇纪委结合干部作风整顿、机关党员干部“评分制”、农村党员“驾考制”工作，从思想层面、制度层面、监督层面严把“三关”，将纪律规矩挺在前面，着力涵养新风正气，努力发挥监督保障执行、促进发展作用，切实督促引导全镇党员干部自觉担当作为。

把好“教育关”，筑牢理想信念根基

始终坚持把学习中央、省、市、县相关文件精神作为镇村纪检干部学习首要内容。以通报典型案例、观看警示教育片以及开展“廉政课堂”的形式，引导干部不断提高学习自觉性主动性，推动学习教育入脑入心。截至目前，共开展党风廉政建设会3次，观看警示教育片3次，通报典型案例4次，组织“干部提能大讲堂”廉政课堂5期，开展全镇党员酒驾专项治理暨干部作风整顿警示教育大会活动1次，组织开展廉政文化活动3次。

把好“考评关”，精细考评促转变

坚持“管”在平常，把严的要求贯穿党员干部考评全过程。镇纪委依照农村党员“驾考制”、机关干部“评分制”细则，全方位参与党员干部日常考核，多角度了解干部“德、能、勤、绩、廉”日常表现，定期对各村（社区）、机关干部加扣分情况进行通报。考评按照月度小结、季度评鉴、结果公示程序进行，镇纪委全程参与考评工作，严格落实工作纪律，形成绩由人评，人以绩论的良性循环。

把好“监督关”，协同督查抓落实

该镇纪委采取“纪委+业务办公室+评分制考评小组”的创新方式开展协同督查。以监督落实省、市、县重点工作为突破口，找准纪检监察工作的结合点、切入点、着力点，深入田间地头一线，对全镇乡村振兴、五烧禁烧、耕地保护、防灾减灾、安全生产、干部作风等6个方面重点工作开展监督检查。截至目前，累计督查发现各村（社区）问题28个，督查镇村干部作风问题6次，通报8次，约谈镇村干部4人。(杨棚)